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Abilità dei grandi leader è saper intercettare i segnali del cambiamento

Un’abilità dei grandi leader è saper intercettare i segnali del cambiamento. Coloro che non sanno farlo sperimentano conseguenze molto evidenti: Perdono clienti/seguito/posizioni sul mercato Non riescono a conservare o a raggiungere il successo Non sono in grado di proporre nuovi prodotti o nuove idee (lasciando involontariamente spazio alla concorrenza) Non sanno essere lungimiranti…

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Ho vinto l’ultimo baluardo e ora nessuno può fermarmi

«Stamattina ho vinto l’ultimo baluardo, è caduta una resistenza che mi bloccava da mesi. Oggi sono veramente ripartita e ora nessuno può fermarmi. Nemmeno il dolore.» Qualche giorno fa, lunedì, l’umore era tutt’altro. Le avevo mandato un messaggio per chiedertele perché non mi aveva più aggiornata su un obiettivo. C’eravamo sentite al…

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I passaggi che hanno portato al successo nella ricerca del nuovo lavoro

Questo è il resoconto di un successo nella ricerca di un nuovo lavoro, passando attraverso critiche (fra sé e sé) e critiche dall’esterno. Sì. Non solo è limitata la disponibilità di posti, non solo siamo un paese in evidenti difficoltà. Oltre a questo, ci si mettono anche altri fattori che…

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Ogni risultato migliore passa attraverso una migliore gestione di sé

“C’è soltanto una cosa che conti veramente, ed è su questa che si basa la mia definizione di successo: voglio essere capace di scrivere la miglior composizione musicale del momento. E pure la successiva deve essere il pezzo migliore che io sia capace di scrivere. E deve far parte di…

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Come gestisci la pressione delle tue stesse aspettative su di te?

Che fai quando le aspettative degli altri sono nulla in confronto alle tue aspettative su di te? Come gestisci la pressione che ti metti addosso? Spesso non ti rendi neppure conto di quanto hai messo in alto l’asticella e ti ritrovi a pronunciare frasi come queste: “Ok. Vediamo se riuscirò ad…

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Una combinazione di capacità intellettuali spalanca una moltitudine di possibilità

‪”Una capacità intellettuale dischiude delle possibilità; una combinazione di capacità intellettuali spalanca una moltitudine di possibilità.” [Da “Formae Mentis”, Howard Gardner] L’approccio di Gardner sulla pluralità delle intelligenze è affascinante, stimolante, incoraggiante. È stata proprio la lettura di quel libro a farmi mettere a fuoco la consapevolezza della mia “intelligenza…

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È talento sprecato solo fino al momento in cui impari a metterlo a frutto

Io ho dei problemi seri con il talento sprecato. Nel senso che mi dà fastidio vedere che non venga messo a frutto, mi irrita che le persone accettino di non coltivarlo, mi fa arrabbiare la moda di valorizzare gli insuccessi o le incapacità come fossero un motivo di vanto. C’è…

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Giudicano irrealizzabile tutto quello che non possono fare

“Tante volte incontro persone che giudicano irrealizzabile tutto quello che loro non possono fare, e sostengono che noi parliamo di cose superiori a quelle che la natura umana può sostenere. Ma io ho di loro una migliore opinione! Anch’essi sono in grado di fare queste cose, ma non vogliono. E…

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Abbiamo un ruolo nella società e serve anche a dare visibilità al merito

Mi reputo una persona capace di riconoscere i meriti delle persone e, soprattutto, capace anche di quello sforzo in più che consiste nel dare visibilità al merito. Non ci sono nata così, per carità. Sono diventata così, perché l’ho voluto. Credo che una spinta enorme a questo mio cambiamento sia nata…

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Accendere la luce e fare chiarezza sul proprio obiettivo

«Sì, sì. Avevo deciso di fare chiarezza sul mio obiettivo e l’ho già definito bene.» La mia risposta di fronte a questa affermazione si limita al semplice: «Va bene!» La persona dall’altra parte smette di sentirsi sotto esame e si tranquillizza. A quel punto, in un clima più rilassato, la…

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