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Abilità dei grandi leader è saper intercettare i segnali del cambiamento

Di / Cambiamento, Leadership, Migliorare, Successo

Un’abilità dei grandi leader è saper intercettare i segnali del cambiamento. Coloro che non sanno farlo sperimentano conseguenze molto evidenti: Perdono clienti/seguito/posizioni sul mercato Non riescono a conservare o a raggiungere il successo Non sono in grado di proporre nuovi prodotti o nuove idee (lasciando involontariamente spazio alla concorrenza) Sono incapaci di essere lungimiranti (non si rendono conto …

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Compagni di squadra e avversari nella partita della vita

Di / Carattere, Crescita personale, Emozioni, Fiducia, Limiti, Obiettivo, Passione

Se la vita fosse una partita, chi giocherebbe in squadra con te? E chi schiererebbe contro di te il destino? E se tutto si giocasse dentro di te, invece? Quali capacità o quali aspetti del tuo carattere ti aiutano a segnare? Quali invece ti ostacolano? So che lei giocava a basket perciò adattiamo la sessione …

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Licenziarmi dal posto fisso è considerata un’idea folle

Di / Ambizione, Coraggio, Critica, sfida

«Tutto è legato a 2 grossi clienti, se vanno in porto, riesco a sganciarmi. Ma tutti mi danno del folle a licenziarmi dal posto fisso.» Sei carico di entusiasmo, hai la sensazione di poter realizzare proprio quel progetto a cui stai pensando da molto tempo, hai trovato finalmente il coraggio e sbang! Qualcuno ti riporta a …

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Come evitare una delusione imparando da Martin Luther King

Di / Creatività, Crescita personale, Determinazione, Feedback, Lasciarsi ispirare, Pensare meglio

Per spiegarti come evitare una delusione prendo a prestito un brano tratto da “I have a dream” di Martin Luther King Jr: “Si capì ben presto che il rappresentante legale della società dei trasporti, Jack Crenshaw, era il nostro avversario più ostinato. Con caparbia insistenza, cercava di convincere il gruppo che la nostra proposta di …

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